酒泉广播电视台
酒泉市围绕服务保障国家大战略，引领推动区域新发展，加快建设幸福美好新酒泉的目标要求。突出发展需求导向，坚持扩大存量和提升质量结合，引进中高端人才与激发现有人才活力并重，持续推进人才发展体制机制改革，积极营造更加富有活力和竞争力的人才环境，人才工作对全市引领发展的支撑作用显著增强。人才工作紧盯全市经济社会发展需求导向，坚持以用为本，突出农业产业优化升级，工业项目提质增效，文化旅游繁荣发展，精准脱贫巩固提升等中心工作。建立了长期稳定的人才培养长效机制，深入实施个、十、百、千、万人才强市工程，以建设酒泉市人才实训中心为龙头，扶持万元配套建成47个市级人才实训基地，年培训各类人才7万多人次。每年重点扶持10个以上人才项目。近五年累计实施省市级人才项目82个，投入经费万元，连续选拔两届市级领军人才，每届余人，实施领军人才六大行动，带动培养青年后备人才多人，转化应用科研成果多项，选派0余名科技特派员下沉基层开展科技示范指导，培育示范基地个，引进推广新品种个，新技术项，建立万名优秀人才信息库，引导各行各业人才贡献才智，引领发展。加快构建新时代人才培养体系，重点围绕高质量发展打造拔尖领军人才队伍；围绕生态文明建设打造绿色生态产业发展人才队伍；围绕融入“一带一路”打造开放型企业经营管理人才队伍；围绕脱贫攻坚和乡村振兴打造农业农村人才队伍；围绕产业发展和项目建设着力打造高技能人才队伍；围绕培育经济新增长点打造创新创业人才队伍；突出人才对经济社会发展服务支撑作用。深入拓展人才+课题、人才+项目、人才+资金、人才+产业等新型培育模式，借助西北师大敦煌学院、酒泉职业技术学院等高等院校的专业力量，依托风电装备制造龙头企业，酒泉国家级现代农业示范区、文化产业示范区等优势资源。按照专业设置对接产业需求，课程内容对接职业标准，教学过程对接生产过程的要求，实行个性化专业人才培育，实现了产、学、研、用深度融合。截至目前，酒泉市共有各类人才13.6万人，建成院士工作站1个、国家级工程技术研究中心2个、省级工程技术研究中心9个、省级重点实验室5个、甘肃省新型研发机构3个、甘肃省国际科技合作基地2个。
酒泉广播电视台小编：刘嘉雯
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